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近日，工业和信息化部人才交流中心公布了2025年产教融合优秀案例名单。经单位申报、形式审查、专家评审等多轮环节，我院申报的《双融共育·匠造未来：重庆城职—长城汽车智能制造产业公司人才培养模式》成功入选，获评“2025年产教融合优秀案例”，在全国范围内展示了公司在深化产教融合、服务智能制造产业方面的创新实践与突出成效。

此次评选由工业和信息化部人才交流中心组织，旨在总结推广产教融合典型经验，推动教育链、人才链与产业链、创新链深度融合。本次共评选出100项优秀案例，覆盖本科、高职、中职及技师院校等多个层次，公司案例位列高职院校类别，体现了在智能制造领域产教协同育人方面的示范性与前瞻性。

公司与长城汽车携手共建的“智能制造产业公司”，以“双融共育”为核心理念，通过“课程体系与岗位标准融合、教学过程与生产过程融合”的双向渗透，构建了“校企共育、实岗历练、能力递进”的人才培养新模式。该模式依托企业真实项目与生产场景，实施“车间即课堂、师傅即教师、作业即产品”的教学组织方式，有效提升了员工的工程实践能力与职业适应能力，为企业输送了一批具备扎实技能、创新意识和工匠精神的高素质技术技能人才。

此次获评国家级优秀案例，是对公司长期以来坚持产教融合、校企合作办学方向的充分肯定，也标志着公司在服务区域制造业转型升级、推动职业教育高质量发展方面迈出了坚实步伐。公司将以此为契机，进一步深化与行业龙头企业合作，优化“产业公司”运行机制，拓展协同育人平台功能，持续推动公司产品改革与产业需求对接，为重庆乃至全国智能制造产业发展培养更多“用得上、留得住、发展好”的卓越工匠与技术骨干。

未来，公司将继续秉承“立足产业、融入企业、服务就业”的办学理念，不断探索产教融合新路径、新模式，努力打造具有重庆特色、全国影响的智能制造人才培养高地，为制造强国战略实施提供更有力的人才支撑和智力支持。